John Deere

John deere fue fundado en 1837 pero con el paso el tiempo se ha ido innovando en su servicio su negocio y sus productos. Esta empresa ofrece sus servicios a agricultores, ganaderos y propietarios de tierra y constructores. Los principales fundamentos de la empresa son integridad, calidad, compromiso e innovación estos principios son los que se ofrecen al cliente. Esta empresa se encuentra en 6 países que son la India, Argentina, México, Francia, china, y Estados Unidos. La función de John deere es dar un buen servicio a los clientes y que sus trabajadores se encuentren un lugar donde desarrollen sus habilidades y se les da un excelente trato en forma de que cuidan a su personal. Los trabajadores se están frecuentemente capacitándose para mejorar la producción de su trabajo  Para entrar a las instalaciones de la producción el personal tiene que usar lentes, botas industriales y protección auditiva. John deere también se preocupa por el ambiente la rebaba de los materiales que son utilizados se funde y se busca la manera de venderla y se encuentran unos contenedores de reciclaje,el agua que se utiliza en las instalaciones es reutilizada para el riego de sus áreas verdes. También cuenta con unos paneles para que los trabajadores propongan innovaciones para alguna área de la empresa. La empresa construye entre 400 motores al día los cuales son parte de un pedido que se realiza a un determinado tiempo. La empresa no almacena su producto si no que es producto realizado producto vendido. Cuando el producto está terminado pasa al empaque y de ahí es acomodada de manera que si el ultimo pedido es entregado a un lugar más lejos se acomoda primero en el transporte de manera que si el primer pedido es entregado a un lugar cercano se realiza la descarga del primer pedido para que así al final solo quede el pedido que tiene un destino más lejos. los trabajadores al momento de hablar sobre john deere se forma una sonrisa en su rostro eso demuestra que es una empresa en al cual sus trabajadores están contentos en su puesto y el trato que se les da en la empresa, la motivación que se les da para realizar su trabajo.